中山德信体育管理有限公司招聘信息中山德信体育管理招聘信息

中山德信体育管理有限公司招聘信息中山德信体育管理招聘信息，

公司简介
中山德信体育管理有限公司成立于2010年，是一家专注于体育管理与推广的综合性企业，公司以“专业、创新、卓越”为核心理念，致力于推动中山市体育事业的发展，为市民提供优质的体育服务和设施，经过 years of 的发展，公司已成为中山市体育管理领域的 leading企业之一，拥有广泛的行业影响力和良好的市场口碑。

公司秉承开放、包容的企业文化，拥有一支专业、高效、充满活力的员工队伍，我们不仅注重员工的职业发展，还为每位员工提供公平的晋升机会和广阔的发展平台，公司致力于打造一个轻松愉快的工作环境，同时鼓励员工在工作中发挥创造力，实现个人价值。

招聘岗位

市场活动执行经理
- 职责：负责公司市场活动的策划、执行和效果评估，包括 but not limited to 体育赛事组织、品牌推广、市场调研等。
- 要求：具备 3-5 年相关工作经验，熟悉体育行业市场运作，有良好的市场敏感度和执行力。
- 语言要求：流利，能够熟练运用中文进行沟通和撰写相关材料。
文案 writer
- 职责：负责公司官网、宣传材料、广告文案的撰写，提升品牌形象和市场影响力。
- 要求：具备良好的文字表达能力和创意，熟悉体育类文案的撰写，能够根据公司品牌调性进行内容创意。
- 语言要求：流利，能够熟练运用中文进行沟通和撰写相关材料。
活动策划专员
- 职责：协助市场活动执行经理完成活动策划和执行工作，包括活动方案设计、预算管理、团队协调等。
- 要求：具备 1-2 年相关工作经验，熟悉基本的活动策划流程，能够快速适应工作环境。
- 语言要求：流利，能够熟练运用中文进行沟通和撰写相关材料。
市场分析专员
- 职责：负责公司市场数据的收集、分析和整理，为公司决策提供数据支持。
- 要求：具备 1-2 年相关工作经验，熟悉市场分析工具和方法，能够独立完成数据分析工作。
- 语言要求：流利，能够熟练运用中文进行沟通和撰写相关材料。

公司优势

专业团队
公司拥有一支由行业专家组成的专业团队，涵盖市场、运营、策划等多个领域，为员工提供全面的职业发展支持。
完善的培训体系
公司注重员工的职业技能提升，定期组织内部培训和外部学习机会，帮助员工快速掌握新知识和技能。
开放的晋升机制
公司提供公平的晋升机会，根据员工的表现和能力，逐步晋升到管理岗位，为员工提供广阔的发展空间。
开放包容的企业文化
公司鼓励员工发挥创造力，提供轻松愉快的工作环境，同时注重员工的个人成长和职业发展。

加入我们的好处

职业发展
- 丰富的晋升机会,从基层做起，逐步成长为管理者；
- 参与公司重大决策,积累宝贵的工作经验；
- 享受公司提供的培训和学习资源,快速提升个人能力。
工作环境
- 公司提供良好的办公环境,包括完善的办公设施和团队活动；
- 灵活的工作安排,适应不同员工的工作习惯；
- 丰富的团队文化活动,增强员工之间的凝聚力。
员工福利
- 五险一金：为员工缴纳基本的社会保险和公积金；
- 节假日补贴：为员工提供节日福利和带薪休假；
- 其他福利：如员工关怀基金、交通补贴等。
职业成长
- 为员工提供广阔的职业发展空间,帮助其在职业生涯中实现个人价值；
- 鼓励员工参与行业交流和比赛,提升个人竞争力；
- 提供丰富的职业发展机会,帮助员工快速适应公司发展需求。